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民建邢臺市委在會員教育培訓(xùn)工作中，注重抓好思想認(rèn)識、模式創(chuàng)新、實踐運用三個環(huán)節(jié)，認(rèn)真解決工學(xué)矛盾，實現(xiàn)會員培訓(xùn)和日常工作兩不誤。

一、立足“軟”“硬”結(jié)合，消除工學(xué)對立。一是輿論導(dǎo)學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)引學(xué)，解決“不愿學(xué)”的問題。開展多層次、多角度的宣傳引導(dǎo)，營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。開設(shè)“主委講壇”，邀請市委會主委、副主委結(jié)合市委、市政府的中心工作進(jìn)行專題講座，引導(dǎo)廣大會員轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念，變“被動學(xué)習(xí)”為“主動學(xué)習(xí)”。二是制度促學(xué)、考核督學(xué)，解決“不真學(xué)”的問題。制定完善學(xué)習(xí)培訓(xùn)各項制度，建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)質(zhì)量評估檔案，詳細(xì)記錄會員學(xué)習(xí)培訓(xùn)的出勤情況、學(xué)習(xí)狀態(tài)和學(xué)習(xí)效果，將會員參加教育培訓(xùn)情況納入年終會員履職考核目標(biāo)體系，提高會員對教育培訓(xùn)重要性的認(rèn)識。

二、注重“增”“減”結(jié)合，化解工學(xué)矛盾。一是減量增質(zhì)，優(yōu)化培訓(xùn)資源。對會員教育培訓(xùn)現(xiàn)場教學(xué)等培訓(xùn)資源進(jìn)行整合，建立“資源共享、信息互通”的機制。市委會統(tǒng)籌制定全年培訓(xùn)計劃，避免重復(fù)培訓(xùn)和多頭培訓(xùn)。二是減負(fù)增效，創(chuàng)新培訓(xùn)形式。通過市委會微信群、各支部微信群、宣傳信息群、“民見”論壇群、“民見”之家群等線上媒介設(shè)置學(xué)習(xí)版塊，引導(dǎo)會員利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行在線學(xué)習(xí)。定期將中央、省委以主要領(lǐng)導(dǎo)講話精神和兄弟省市的優(yōu)秀做法、人物事跡等信息向會員進(jìn)行推送，提高學(xué)習(xí)效率，有效化解因為時間、空間產(chǎn)生的工學(xué)矛盾。

三、強化“學(xué)”“用”結(jié)合，實現(xiàn)工學(xué)統(tǒng)一。一是學(xué)我所用，突出學(xué)習(xí)內(nèi)容針對性。通過召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷、反饋教學(xué)效果等形式開展會員教育培訓(xùn)意見征集活動，根據(jù)需求科學(xué)設(shè)置課程，合理編排班次，使培訓(xùn)更適合個體需求。二是邊學(xué)邊用，突出培訓(xùn)形式實踐性。通過采用實地考察、體驗教學(xué)、分組研討等方法，增加培訓(xùn)的實踐性和參與性。同時，聘請兼職講師結(jié)合個人專長為學(xué)員授課，使培訓(xùn)內(nèi)容更接近實際。