?? 通過參加民建石家莊市委開展的“解放思想，改革開放，創新驅動，科學發展”的大討論，自己收獲很大，受益匪淺。解放思想，是發展的要求，墨守成規，滿足現狀，只會被淘汰出局。解放思想作為我們每個人的自覺要求，要隨時隨地根據新情況，反省我們的決策、工作和行為與客觀要求的差距，隨時矯正自己的思想，跟上時代的步伐；改革開放，是把握發展的規律和要求，謀求更大的發展空間和途徑，激發創造熱情，借鑒人類不斷涌現的新的技術成果，永站發展的制高點；創新驅動，創新是一個企業的靈魂，是加快發展的不竭動力，是永葆生機的源泉，只有創新驅動，才能光芒四射；科學發展，按照客觀規律辦事，緊密聯系工作實際，制定現實的發展目標，掌握有效的工作方法，少走彎路，多走近道，做前進的領頭雁。

?? 我們大羽公司正處在轉型升級時期，開展這次大討論是非常及時和必要的，我們要以這次大討論為契機，振奮精神，抓住機遇“創新驅動，科學發展”為突破口，著力做好以下幾項工作：

• 營造創新氛圍，調動全體職工跨越趕超的積極性

?? 緊緊圍繞黨的十八大、中共河北省委八屆五次全會、省委書記周本順在石家莊調研時的重要講話精神。從我公司的實際情況出發，召開動員會、討論會，進行廣泛宣傳教育，形成思想共識，凝聚合力。重點轉變作風，克服不思進取的思想，強化創先爭優的意識；克服畏難、懶散的思想，強化勇于擔當意識，克服狹隘封閉思想，強化服務大局意識。著力解決思想觀念，發展思路、方法、措施和體制機制等影響發展的突出問題，以更加超前的意識，更加開放的胸襟，更加務實的舉措，開拓企業發展的新局面。

?? 這次活動需做到三個結合：一是要與本職工作相結合，立足本職工作，認真查找不足，對標先進，提高工作能力，提升工作效能，二是開展創新為主題的勞動競賽。鼓勵，獎勵技術改革，創新產品，使公司每個層次、每道工序，都增加科技含量。三是對職工進行全員培訓、輪訓。聘請有關專家、技術骨干駐廠授課，引導職工肯學習、愛思維，提升職工的整體素質。

?? 二、加強創新體系建設，提高企業核心競爭力

?? 研發國際化，用最大的投入提高創新研發能力，為創新體系建設奠定堅實基礎。北京的研發中心，加大招聘人才力度，形成堅強有力的研發隊伍。加強信息工作，掌握最新信息，及時與世界接軌。

? 管理科學化，用最好的管理模式，橫向到邊，縱向到底，無縫隙，全覆蓋，高效能。利用科技產品等一切手段，把公司的管理水平跨越一個新臺階。

?? 生產標準化，用最新的生產設備，實現標準化生產。加快工廠的合理布局，根據勞動密集型的特點，生產走下去，把工廠設在職工的家門口。開發新品種，滿足市場各層次的需求。以更加嚴細的手段，保證產品的質量，進一步提高公司的信譽度。

? ?銷售網絡化，緊跟時代潮流，銷售不斷創新形式，線上線下銷售同時發展，增加網絡商城的數量，科學布局各省市銷售代理，延伸銷售終端，超額完成全年的銷售任務。

? ?三、創新思路，謀求大發展

?? 大羽集團一路走來，已取得了一些成績，榮獲中國名牌產品、中國馳名商標、中國羽絨行業副理事長單位、省政府質量獎等等，但我們決不能躺在過去的功勞簿上。這次大討論又給了我們大的激勵，提振精神、創新思路，謀求大發展，我們開闊視野，擴大胸懷，向多元化、廣領域探索發展。投資 2 億元的療養院項目；投資 2 億元的樓宇羽絨寢具項目；投資500 萬元的王口羽絨廠擴產項目，要加快建設速度，做大做強。進一步完善公司治理結構，決策實現程序的科學化；為使企業基業長青，聘請專家對大羽集團進行股份制改革設計，以利于大羽的后續快速健康發展，在鞏固國內市場的同時，擴大國外市場份額。

?? 發展正未有窮期，發展才是硬道理；我們積極投身到新一輪的大改革、大開放、大創新、大發展的實踐中。“有中有升”、“無中生有”，永站高處飛翔，再創輝煌業績，為富民強市的夢想再立新功。